第二百九十七章 什么事情-《我的恋爱游戏可以返现》


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    这边,慕容菲菲与熊宝宝,开始筹备预先防备机制的事情。

    另外一边,有关新型铝合金材料的事情,已然是轰动了整个业内。

    然后,向着其他的行业,不断延伸。

    甚至,到了整个囯内,以及世界的程度。

    很多普通人,都知道了这个事情。

    然后,发出他们的惊呼与感叹。

    “不得了,真的是不得了啊!听了,有人发明了新型的铝合金材料!”

    “是啊,是啊,新型的铝合金材料呢!真的是太了不起了!以后,铝合金不定,会降价呢?”

    “这样子一来,我们就可以享有优惠了!”

    “没错,没错,正是这样子啊!”

    “不过,就只是降价而已吗?”

    “我们能够用到更好的铝合金了?”

    “起来,我现在就想知道,发明者到底能够从中,获得多少的好处?嗯,能不能拿诺贝儿奖?”

    “这个,不太好,毕竟,只是原本的材料的改进而已!并不是新材料!不过,囯内的某些奖项,应该是能够拿到的!”

    “嘁,什么奖项啊,那玩意有什么用,能吃吗?我的是钱啊?发明者,能够挣到多少钱啊?”

    “是啊,是啊,能够挣到多少钱啊?”

    “应该是有专利的吧?”

    “那肯定是的!”

    “一年能够挣到多少的专利费啊?”

    很多人非常在意发明者,依靠新型铝合金的专利,能够挣到多少钱的事情。

    网络之上,这样子的话题,越来越多,可谓是铺盖地。

    毕竟,网友们都是普通人。

    相比某些高大上的东西,他们更加明显在意这些比较普通的东西。

    这也是非常理所当然的事情。

    可以理解。

    实际上,不只是网友们在意,某些网站也是比较在意的,还专门给出了一些板块,专门研究这个事情。

    现在的状况,很多人保守的进行估计。

    发明者只是收取专利费,一年的时间,再怎么,也能够拿上几个亿的费用。

    这是至少的估计。

    若是可以好好的进行运作的话,即便是十几个亿,也是可以拿到的。

    毕竟,铝合金的市场可是非常庞大的。

    上千亿,乃至是数千亿的市场都是有的。

    更加便宜,更加好用的铝合金,其的出现,毫无疑问会扩大铝合金的市场,挤圧一些其他材料的市场!

    这一点,几乎是必然的。

    原本在某些领域,并不会使用铝合金,而是使用其他的材料。

    但是,现在,有了更加便宜,更加好用的铝合金,与其他的材料,重合了。

    那么,怎么选择,也就是理所当然的事情。

    大家都是聪明人。

    当然会选择更好的选择!

    如此一来,铝合金的市场,就扩大了。

    铝合金的价格若是更加便宜,功能更加强大,那么能够抢占的市场,也就更多!

    规模也就越大。

    发明者能够挣到的钱,当然也是更多的。

    这一点,无论是谁,都能够想到。

    网友们那是一个无比的羡慕。

    真的是恨不得,取而代之。

    尤其是材料学行业的人员。

    那是一个非常激动。

    一边膜拜大佬,一边,想着自己怎么也来上这么一手。

    只可惜,只能是想一想。

    若是懂行的人,越是知道,这个研究的困难程度。

    绝非是什么人,都能够来上一手的。

    毕竟,整个世界,无数的相关行业人员,耗费着大量的研究资金,还有漫长的研究时间,不断的努力研究,终究没有任何成果!

    怎么可能,谁想拿出成果,就拿出成果。

    眼前,这可以算是一个特例。

    其他人,还是别多想了。

    没有可能的。

    不过,相互之间,学习一下,探索一下,还是可以的。

    很多行业内部的人员,都是这么想的。

    转眼之间,真神科技就收到了大量的相关邮件。

    另外,还收到了很多的邀请。

    希望发明者,也就是岺长空,能够前往某些场合,地点,进行探讨,学习。

    另外,公司门口,也聚满了因此而来的人员。

    此外,还有很多的新闻媒体人员。

    现在,真神科技的人员,想出个门,都变成了一件很是困难的事情。

    原本,这个状况,经常出现在真神影视的门口。

    现在,却是出现在了真神科技的门口。

    这让真神科技的员工们,痛苦的同时,又很高兴。

    毕竟,从前的时候,只是羡慕真神影视。

    现在,真神影视的员工们,可以羡慕他们了。

    不过,真神科技的员工们,固然是高兴,但是,真神科技的安全人员们,可是一点也不高兴,因为,他们的工作量,还有工作负荷,一下子增加了很多。

    相当多!

    甚至,还必须向真神影视借调人员过来帮忙。

    但是,即便如此,仍然不够。

    他们还有点负担不了眼前的状况。

    时不时的与上层抱怨眼前的状况。

    毕竟招收更多的人员,才能够应对眼前的状况。

    上层对此也是理解的。

    但是,人员真的不是能够调来,就能够调来的。

    而且,也不是能够招来,就能够招来的。

    需要时间。

    毕竟,之前发生过很多的事情。
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